Ja ku qëndrojnë gjigantët e teknologjisë pas mandatit të protestës së punonjësve të Apple

Topline

Punonjësit e Apple nisën një peticion herët të hënën duke kundërshtuar politikën e ardhshme të kompanisë që kërkon që punëtorët e korporatave të jenë në zyrë tre ditë në javë, duke u bashkuar me disa kompani të tjera të mëdha teknologjike për të kërkuar punë personalisht, megjithëse firmat e tjera të mëdha mbajnë politika më të buta.

Fakte kyçe

Apple Together, një grup punonjësish të Apple që identifikohen si një "sindikatë solidariteti", e quajti mandatin, i cili kërkon që punonjësit të kthehen në zyrë tre ditë në javë duke filluar nga 5 shtatori, i ndaluar në peticion, duke argumentuar se politika është e pandjeshme ndaj shqetësimeve të shëndetit dhe sigurisë, planeve të kujdesit për familjen dhe moralit të përgjithshëm.

Mandati i rikthimit të Apple në zyrë, njoftoi javën e kaluar nga CEO Tim Cook në një memo të brendshme, është një largim nga politikat e disa titanëve të Silicon Valley, duke përfshirë Airbnb Twitter, që të dyja thanë se do t'i lejojnë punonjësit të punojnë përgjithmonë nga distanca.

Prindi i Facebook-ut Meta është propozuesi më i shquar i punës nga shtëpia, pa kërkesa personale në këtë pikë dhe Planet për të lejuar shumicën e punonjësve të punojnë në distancë për një kohë të gjatë.

Amazona, microsoft dhe prind Google Alfabet të gjithë kanë politika të ngjashme me ato të Apple, duke i detyruar punonjësit të kthehen në zyra dy deri në tre ditë në javë më herët këtë vit.

Tesla është një nga kompanitë e pakta që kërkon punë me kohë të plotë personalisht, si CEO i kompanisë Elon Musk paralajmëroi në një shënim për punonjësit në qershor se punëtorët duhet të jenë në zyrat e Tesla-s 40 orë në javë ose më shumë ose të përballen me ndërprerje.

Numër i madh

3%. Kjo është proporcion nga 65 miliarderët e anketuar nga Forbes në qershor thanë se besojnë se puna do të jetë kryesisht e largët duke ecur përpara. Më shumë se gjysma (52%) thanë se mendojnë se modelet hibride do të jenë më të zakonshmet, ndërsa 45% besojnë se puna personale do të jetë politika më e zakonshme.

Sfondi kryesor

Pandemia e Covid-19 mbylli zyrat dhe bëri që shumica e kompanive të mëdha të teknologjisë të përqafojnë punën në distancë. Apple zbuloi kërkesat për kthimin e tij në zyrë vitin e kaluar, megjithëse kthimi u vonua disa herë për shkak të Covid-19.

Leximi më tej

Punëtorët e Apple nisin peticionin mbi planin e raportuar të kompanisë për kthimin në zyrë (Lajmet NBC)

Shumica e miliarderëve nuk mendojnë se punonjësit do të qëndrojnë plotësisht të largët, tregon anketa e Forbes (Forbes)

Burimi: https://www.forbes.com/sites/dereksaul/2022/08/22/return-to-office-heres-where-tech-giants-stand-after-apple-employees-protest-mandate/