Ku u rritën pagat reale dhe ku ngecën [Infographic]

Viti 2022 ka qenë një vit ku inflacioni ka ngrënë seriozisht ose edhe ka zvogëluar totalisht çdo rritje pagash që mund të kishin marrë punëtorët. Për njerëzit në disa vende, ky skenar ka qenë në fakt një realitet për dekada. Pagat reale të ndenjura - pagat që nuk po rriten pas inflacionit - kanë pllakosur vendet me të ardhura të larta si Japonia, Italia dhe Spanja. Në Meksikë, pagat reale jo vetëm që kanë mbetur shumë të ndenjura, por edhe shumë të ulëta gjatë tre dekadave të fundit.

OECD publikon statistikat e pagave reale në vendet anëtare dhe anëtarë të saj, duke treguar se kur rregullohej për barazinë e fuqisë blerëse, Meksika kishte pagën mesatare vjetore më të ulët me kohë të plotë para tatimit nga 36 vende të anketuara me vetëm 16,429 dollarë në 2021. Kjo pagë mesatare u rrit me vetëm 6% që nga viti 1990 pas duke u përshtatur për inflacionin.

Ndonëse zakonisht nuk janë pjesë e OECD-së ose filialeve të saj, vendet me të ardhura më të ulëta dhe të mesme si Meksika janë në të vërtetë më të rrezikuara që rritja e pagave të zhduket nga inflacioni, pasi rritjet e paparashikuara të çmimeve ndodhin më shpesh në vendet më pak të zhvilluara. Por edhe në vendet pa një histori të inflacionit të shfrenuar para vitit 2022, stanjacioni ekonomik mund të bëhet aq i rëndë sa që rritjet e pagave janë praktikisht inekzistente për dekada.

Në Japoni, një nga vendet më të zhvilluara dhe gjithashtu më të shtrenjta në botë, pagat mesatare pas rregullimit të inflacionit dhe fuqisë blerëse blejnë pak më pak se ato në Itali apo Lituani. Ndërsa Japonia kishte një pagë mesatare të krahasueshme me Kanadanë, Australinë ose Gjermaninë në vitin 1990, kjo nuk është e vështirë 30 vjet më vonë, pasi vendet e fundit kanë pasur rritje të konsiderueshme të pagave reale - midis 34% dhe 40% - ndërsa Japonia jo.

E pafavorshme për të ndryshuar?

Japonia ka përjetuar vite me rritje të ulët ekonomike, inflacion të ulët dhe madje deflacion. Bashkë me një kulturë biznesi që është e pafavorshme ndaj ndryshimit, çmimet, si dhe pagat dhe shumë nga çdo gjë tjetër janë gati të ngecin në vendin që ishte një pionier i teknologjisë në vitet 1990, por kohët e fundit ka humbur aftësinë e tij të inovacionit. Një sektor në rritje me paga të ulëta punonjësish me kontrata afatshkurtra ose me kohë të pjesshme bëri pjesën tjetër për të shkatërruar çdo rritje të përgjithshme të pagave që mund të kishte pasur Japonia.

Italy-së ekonomia e stanjuar, mungesa e industrive të paguara mirë dhe mungesa e perspektivës në përgjithësi patën të njëjtin efekt. Vendi e ndan këtë karakteristikë me vendet e tjera të stagnimit të pagave ose pagave përgjithësisht të ulëta në Evropën Jugore, për shembull Greqia ose Spanja.

Histori suksesi

Historitë më të mëdha të suksesit për sa i përket rritjes së pagave reale mund të gjenden në Evropën Lindore dhe në shtetet baltike—në Lituani, por edhe në Letoni dhe Estoni dhe në një shkallë më të vogël në Republikën Çeke. Pavarësisht rritjeve, disa paga të Europës Lindore mbeten ndër më të ulëtat në OECD.

Irlanda, me pagat e saj që rriten 90% midis 1990 dhe 2021 është një shembull tjetër i transformimit nga një ekonomi me paga më të ulëta në një ekonomi që paguan paga më të mira. Zhvillimi i Koresë së Jugut është i ngjashëm me atë të Irlandës në atë që tregu i saj i punës u karakterizua nga paga më të ulëta që në vitet 1990 përpara se një modernizim i ekonomisë të lejonte rritje të konsiderueshme të pagave që tejkalonin inflacionin me një diferencë të madhe.

-

Grafikuar nga Statista