Shkalla e papunësisë për burrat me ngjyrë ra në tetor, por gjithashtu ra edhe pjesëmarrja në fuqinë punëtore

Shkalla e papunësisë për meshkujt me ngjyrë u ul në tetor ndërsa u rrit për shumicën e grupeve të tjera, por kjo mund të jetë për shkak se punëtorët po braktisin fuqinë punëtore.

La Tetor pagave nonfarm print tregoi se ekonomia e SHBA shtoi 261,000 vende pune në muaj dhe se shkalla e papunësisë për të gjithë punëtorët u rrit në 3.7% nga 3.5%.

Për meshkujt me ngjyrë, papunësia ra në 5.3% nga 5.8% një muaj më parë, në bazë të rregulluar sezonalisht. Papunësia e bardhë u rrit në 3.2% në përgjithësi nga 3.1% një muaj më parë.  

"Ajo shkoi në drejtimin e duhur për arsyet e gabuara," tha Bill Spriggs, një profesor i ekonomisë në Universitetin Howard dhe kryeekonomist për AFL-CIO.

Lëvizja në rënie e papunësisë për meshkujt me ngjyrë ka të ngjarë për shkak të shkallës së pjesëmarrjes në fuqinë punëtore, e cila u ul lehtësisht në 67.2% në tetor, pak më poshtë leximit të muajit të kaluar prej 68%.

Për më tepër, raporti i punësimit ndaj popullsisë për meshkujt me ngjyrë ra në 63.6% nga 64.1% në shtator, gjë që mund të tregojë se punëtorët kanë pushuar së kërkuari punë, duke e ulur papunësinë.

Papunësia për punëtorët hispanikë u rrit gjithashtu në tetor, duke tejkaluar rritjen e punëtorëve bardh e zi. Ai u hodh në 4.2% nga 3.8% në shtator.

“Kjo po tregon këtë zhgënjim të vazhdueshëm që punëtorët me ngjyrë po kanë në tregun e punës,” tha Spriggs. Edhe pse në përgjithësi ka fuqi në tregun e punës, "ky nuk është tregu i ngushtë i punës ku njerëzit mund të hyjnë dhe të gjejnë një punë pavarësisht se kush janë".

Papunësia e përgjithshme e zezakëve u rrit e udhëhequr nga gratë e zeza. Në tetor, shkalla e papunësisë për gratë e zeza u rrit në 5.8% nga 5.4% në shtator.

"Kjo është shqetësuese sepse gjatë gjithë pandemisë dhe rimëkëmbjes ekonomike nga kriza pandemike, gratë e zeza kanë mbetur prapa," tha Kate Bahn, drejtore e politikës ekonomike dhe kryeekonomiste në Qendrën e Uashingtonit për Rritje të Barabartë, një organizatë jofitimprurëse.

Nga ana më e mirë, raporti i punësimit ndaj popullsisë për gratë e zeza nuk ndryshoi, megjithëse pjesëmarrja në tregun e punës u rrit gjatë muajit. Kjo mund të jetë një shenjë se më shumë gra zezake po kthehen në fuqinë punëtore dhe po kërkojnë punë, por nuk kanë gjetur ende punë, vuri në dukje Valerie Wilson, drejtoreshë e programit për racën, përkatësinë etnike dhe ekonominë në Institutin e Politikave Ekonomike.

"Kjo nuk sugjeron se ka një numër të madh njerëzish që humbasin punë," tha ajo.

Natyrisht, një muaj i të dhënave nuk përbën një trend, prandaj është e rëndësishme të shikojmë pamjen afatgjatë për punëtorët me ngjyrë.

Në përgjithësi, shkalla e papunësisë për punëtorët me ngjyrë është ulur në muajt e fundit në përputhje me homologët e bardhë dhe pjesëmarrja në fuqinë punëtore dhe raporti i punësimit ndaj popullsisë janë mbajtur kryesisht të qëndrueshme, tha Wilson.

Megjithatë, mund të ketë arsye për shqetësim në vazhdim, në varësi të mënyrës se si Rezerva Federale e lexon raportin e tetorit. Tregu i punës ka mbetur i fortë mes rritjeve historike të normave të interesit që synojnë të zbusin inflacionin e lartë dhe banka qendrore është e gatshme të vazhdojë rrugën e saj të rritjes së normave.

Nëse Fed shkon shumë larg dhe e shtyu ekonominë amerikane në një recesion, kjo mund të ketë ndikimin më të keq te punëtorët me ngjyrë.

"Nëse e hedhim ekonominë në një recesion, ky ndikim të paktën historikisht ka më shumë gjasa të godasë më fort në komunitetet me ngjyrë," tha Wilson.

— Gabriel Cortes i CNBC kontribuoi në raportim.