Trashëgimtarja Abigail Disney tregon se si ta rikthejmë magjinë në kapitalizëm

Abigail Disney, mbesa e Walt Disney dhe aksionere në gjigantin mediatik, u bë virale në vitin 2019 kur ajo kritikoi Paketa e kompensimit prej 66 milionë dollarësh e ish-CEO Bob Iger. Që atëherë, trashëgimtarja e Disney - e cila është një filmbërëse dokumentare dhe aktiviste sociale - ka përdorur lidhjen e saj me kompaninë për të bërë çështjen për ndryshime më të gjera në Amerikën e korporatave lidhur me çështjen e drejtësisë së pagave, dhe për të ripërcaktuar suksesin në një kontekst të korporatës.

"Si mund ta quash një kompani të suksesshme kur njerëzit vuajnë?" Disney i tha së fundmi Julia Boorstin të CNBC në Ndikimi ESG samiti virtual. “Një pjesë e problemit të kësaj është se si ne e përcaktojmë idenë se çfarë është një kompani e suksesshme dhe nëse do ta shtynim interesin njerëzor në qendër të grupit tonë të llogaritjeve për mirëqenien e një kompanie, do të ndiheshim shumë ndryshe për Disney si një kompani e suksesshme.” 

Disney, e cila kohët e fundit publikoi dokumentarin, "Ëndrra amerikane dhe përralla të tjera", tha se ajo mendon për ESG si një aspekt të një grupi shumë më të madh parimesh që përcaktojnë se si funksionon një kompani dhe përcaktojnë se çfarë mund të bëjë dhe çfarë nuk mund të bëjë.  

"Është gjithashtu një çështje për të ndihmuar kompanitë të bëjnë gjënë e duhur," tha Disney. 

Çështjet e punëtorëve janë, në fakt, tema nr. 1 ESG, sipas sondazheve të publikut amerikan. Sondazhi konstaton se pagimi i një pagash të drejta dhe jetese është çështja e vetme më e rëndësishme për amerikanët kur u pyetën se çfarë duan të shohin të bëjnë kompanitë.

Disney nuk e pranon argumentin se tregu dikton pagat. "Tregu është pak matës, por në të vërtetë nuk dikton asgjë," tha ajo. “Këto janë borde drejtuesish që janë të populluar nga njerëz që janë CEO ose do të donin që një ditë të ishin CEO dhe janë besnikë ndaj klasës … ata identifikohen me CEO,” tha ajo.

Një zëdhënës i Disney tha në një deklaratë me email për CNBC, "Anëtarët tanë të mrekullueshëm të Cast, tregimtarët dhe punonjësit tanë janë zemra dhe shpirti i Disney dhe mirëqenia e tyre është prioriteti ynë kryesor". Zëdhënësi i Disney përmendi "pagesat konkurruese dhe pagat kryesore të hyrjes", mbulimin mjekësor të përballueshëm, aksesin në arsimin e lartë pa shkollim dhe kujdesin e subvencionuar të fëmijëve për punonjësit e kualifikuar.

Just Capital, organizata jofitimprurëse e kërkimit ESG që prodhon sondazhin e publikut amerikan për çështje të rëndësishme të korporatave, e rendit Disney në vendin e parë në mesin e kompanive mediatike në përgjithësi në renditjen vjetore të 100 kompanive më të mira, por Rezultati më i ulët i kategorisë së tij janë punëtorët, ku Disney renditet i 10-ti mes 15 kompanive mediatike.

Në mars, Aksionarët e Disney votuan pro i një propozimi për transparencë më të madhe në të dhënat e pagave, duke përfshirë të dhënat që lidhen me racën dhe gjininë, një humbje e rrallë për menaxhmentin e Disney në një betejë proxy e cila mori mbështetje nga 60% e aksionerëve. Sipas një artikull qershori nga botimi argëtues The Wrap, Abigail Disney po përgatitet për një tjetër luftë aksionerësh vitin e ardhshëm kundër pagës së CEO aktual të Disney Bob Chapek, kompensimi i të cilit u dyfishua vitin e kaluar në 32.5 milionë dollarë.

Disney, e cila i tha FT në 2019 se kishte një vlerë neto prej 120 milionë dollarësh dhe i telefonoi vetes një "tradhtar" i klasës së saj, nuk mendon se ideja e rishpërndarjes së pasurisë është e nevojshme.

“Unë nuk mendoj se duhet të bëjmë rishpërndarje. Por unë mendoj se ne duhet të mendojmë më me kujdes për para-shpërndarjen, dhe ndoshta bizneset duhet të marrin më pak si pronarë dhe t'i shohin punëtorët si partnerët e tyre të vërtetë që meritojnë të marrin pjesë në fitime po aq thellë, "tha ajo. “Kapitalizmi është dora e padukshme që krijon një lloj teprice magjike kur funksionon siç duhet. Dhe ende mund ta bëjë këtë, pa qenë ky, ju e dini, entitet grabitqar që është bërë,” shtoi ajo.  

Shikoni videon e ESG Impact më poshtë për më shumë nga pikëpamjet e trashëgimtares dhe aksionerit të Disney mbi kompensimin e CEO dhe pagën e punonjësve.