CEO i Disney Bob Chapek u ka thënë drejtuesve të divizionit në një letër se kompania po zbaton masa për uljen e kostove pjesërisht për ta ndihmuar atë "të arrijë qëllimin e rëndësishëm për arritjen e përfitimit për Disney+ në vitin fiskal 2024". Bazuar në memon e brendshme të marrë nga CNBC, Disney po planifikon të kufizojë shtesat në fuqinë e saj punëtore përmes një ngrirjeje të synuar të punësimit. Ajo do të mirëpresë ende njerëz të rinj për "pozicionet më kritike, drejtuese të biznesit", por të gjitha rolet e tjera janë pezull për momentin. Chapek ka pranuar gjithashtu në letrën e tij se Disney "parashikon disa reduktime të stafit" pasi shikon të gjitha aspektet e biznesit të tij për të gjetur vende ku mund të kursejë para.
Letra e Chapek vjen pasi Disney raportoi fitime më pak se yjore për tremujorin e kaluar. Derisa Disney+ e mirëpritur 12.1 milionë abonentë të rinj për tremujorin e katërt fiskal të kompanisë që përfundon më 1 tetor, humbja operative e kompanisë për transmetim u rrit nga 0.8 miliardë dollarë në 1.5 miliardë dollarë. Kompania pret që humbjet e saj të zvogëlohen në vijim, falë rritjes së çmimeve të shërbimeve të transmetimit dhe nisjes së një niveli të mbështetur nga reklamat në Disney+. Në memon e tij, Chapek përsëriti gjithashtu se ai është "i sigurt në aftësinë [e kompanisë] për të arritur objektivat [që ka] vendosur", por Disney synon qartë të shtrëngojë rripin e tij derisa të arrijë qëllimet e tij.
Disney është vetëm një nga kompanitë e shumta që imponon një ngrirje të punësimit për shkak të rënies ekonomike. Kur shefi i Meta Mark Zuckerberg njoftoi se kompania mëmë Facebook po pushon nga puna 11,000 punonjës, ai gjithashtu tha se është zgjatjen e ngrirjes së punësimit deri në tremujorin e parë të 2023. Amazon ngriu punësimin në zyrat e saj të korporatave në fillim të këtij muaji, gjithashtu.
Burimi: https://finance.yahoo.com/news/disney-hiring-freeze-job-cuts-153613606.html