CEO i Disney Bob Iger u thotë punonjësve të kthehen në zyrë katër ditë në javë

Disney CEO Bob Iger u tha punonjësve hibridë të hënën se duhet të kthehen në zyrat e korporatave katër ditë në javë duke filluar nga 1 marsi, sipas një emaili të marrë nga CNBC.

Në email, Iger theksoi rëndësinë e bashkëpunimit personal.

“Ndërsa jam takuar me ekipe në të gjithë kompaninë gjatë muajve të fundit, më është kujtuar vlera e jashtëzakonshme e të qenit së bashku me njerëzit me të cilët punoni,” shkroi Iger. “Siç më keni dëgjuar të them shumë herë, kreativiteti është zemra dhe shpirti i asaj që jemi dhe çfarë bëjmë në Disney. Dhe në një biznes krijues si i yni, asgjë nuk mund të zëvendësojë aftësinë për t'u lidhur, vëzhguar dhe krijuar me bashkëmoshatarët që vjen nga të qenit fizikisht së bashku, as mundësinë për t'u rritur profesionalisht duke mësuar nga drejtuesit dhe mentorët.

Gjatë pandemisë shumë kompani zgjodhën modele pune pune nga shtëpia ose hibride që mbanin grumbullime të mëdha njerëzish, dhe kështu përhapja e COVIDIEN, në minimum. Ndërsa normat e vaksinimit u rritën dhe rastet dhe normat e shtrimit në spital ranë, kompanitë si Disney u përpoqën të kthenin stafin në zyra dhe të ktheheshin në një mjedis pune më të normalizuar para pandemisë.

GerPërcaktimi i katër ditëve në javë është relativisht i rreptë krahasuar me kompanitë e tjera të mëdha, të cilat kanë zgjedhur dy ose tre ditë të mandatuara në zyrë për punonjësit hibridë. Apple punonjësit e mandatuar kthehen në punë tre ditë në javë ne shtator. Pronari i Twitter Elon Musk, i cili shkëlqyeshëm ka fjetur si objektet e kompanive të tij si një shfaqje angazhimi, porositi pothuajse të gjithë Twitter punonjësit të kthehen në zyrë pesë ditë në javë ne nentor.

Politika e re e Disney vjen më pak se dy muaj pasi Iger u rikthye në krye të kompanisë, duke premtuar një periudhë dyvjeçare që do të nxiste një rritje të përtërirë për kompaninë dhe do të krijonte një pasardhës për të zënë vendin e tij.

Kthimi i Iger në nëntor erdhi disa ditë pasi ish-CEO Bob Chapek tha se ai planifikuar për të ulur kostot në kompani, e cila ishte rënduar nga shpenzimet e fryra në shërbimin e saj të transmetimit, Disney+. Kthimi i Iger vjen gjithashtu pasi kompanitë e medias së trashëguar përballen me një peizazh që ndryshon me shpejtësi, teksa dollarët e reklamave thahen dhe konsumatorët gjithnjë e më shumë ndërpresin abonimet e tyre kabllore në favor të transmetimit.

Ger planifikon të riorganizohet Disney's Media & Entertainment Distribution, i cili mbikëqyr përmbajtjen dhe shpërndarjen e kompanisë. Ai ka mbajtur një ngrirje punësimi të zbatuar nga Chapek ndërsa ai ndryshon strukturën organizative të kompanisë për të dhënë fuqitë buxhetore kthehen tek ata që zgjedhin projekte kreative.

Disney aksionet kanë rënë rreth 40% gjatë vitit të kaluar. Kompania ka një vlerësim tregu prej rreth 174 miliardë dollarë.

SHIKO: Intervista e plotë e CNBC me Morris Mark të Mark Asset Management në Netflix, Disney