A mund ta shërojë blerja e Microsoft vendin toksik të punës së Activision Blizzard?

Olivarius tha se industria e lojërave lejon "një kulturë dhune", duke përmendur Gamergate, në të cilën lojtarët femra, zhvilluesit dhe gazetaret ishin në shënjestër për ngacmime online dhe offline, duke përfshirë përdhunimin dhe kërcënimet me vdekje në 2014. Ajo tha se kultura do të jetë e vështirë të ndryshohet , pasi industria tërheq njerëz që duan të luajnë lojëra që përmbajnë dhunë. Dhe megjithëse Microsoft
MSFT,
-1.85%
prodhon konsolën Xbox dhe është zhytur në lojëra video për dekada, Olivarius tha "ata nuk kanë kulturën e dhunës që ka Activision".

Në vitet e fundit, Activision ka qenë në shënjestër për hetim nga Komisioni i Shkëmbimit me Vlerë dhe Komisioni i Mundësive të Barabarta të Punësimit, dhe po përballet me një padi nga Departamenti i Punësimit dhe Strehimit të Drejtë të Kalifornisë që pretendon diskriminim gjinor dhe ngacmim "të vazhdueshëm" seksual të gra, hakmarrje ndaj grave për ankesa, dhe përfshin një përmendje të vetëvrasjes së një punonjëseje femër gjatë një udhëtimi pune me mbikëqyrësin e saj mashkull. Që nga padia në Kaliforni e ngritur në korrik, dhjetëra punonjës janë larguar ose janë disiplinuar, ka konfirmuar kompania.

Hetimet kanë zbuluar gjithashtu dokumente që tregojnë se Shefi Ekzekutiv i Activision Bobby Kotick dinte për vite të tëra akuzash për sjellje të pahijshme seksuale, por nuk i zbuloi gjithçka bordit të kompanisë. Dhe Wall Street Journal raportoi se vetë Kotick është akuzuar dhe ka zgjidhur akuzat për ngacmim seksual.

Shih: Microsoft angazhohet për blerjen më të madhe të teknologjisë ndonjëherë me marrëveshje prej 69 miliardë dollarësh për Activision Blizzard

Nëse blerja fshin pengesat antitrust dhe miratohet, ekspertët shohin ose një plus të madh për Activision - botues i lojërave të tilla si "Call of Duty" - në formën e pastrimit të kulturës së tij, ose një dështim për Microsoft nëse pastrimi dështon. Kotick pranoi në një intervistë me VentureBeat se zvarritja e aksioneve të Activision nga pasojat mbi skandalet e ngacmimeve seksuale ishte një faktor në vendimin e kompanisë së tij për të rënë dakord për një shitje te Microsoft.

Kathryn Rudie Harrigan, një profesore në Shkollën e Biznesit të Kolumbisë, e cila jep kurse të menaxhimit strategjik, tha se marrëveshja mund të jetë e mirë për Activision dhe mund të jetë, së bashku me hetimet dhe veprimet e tjera, një hap drejt përmirësimit të kushteve për punonjëset e saj femra.

"Gjithçka do të dalë në qendër të vëmendjes," tha ajo. "Sa i prapambetur ka qenë Activision Blizzard."

Vetë Microsoft është marrë me akuza të ngjashme, megjithëse duket se nuk është në të njëjtën shkallë. Megjithatë, ajo njoftoi javën e kaluar se ka punësuar një firmë ligjore për të rishikuar politikat e ngacmimit seksual dhe diskriminimit gjinor pas akuzave për ngacmim seksual dhe diskriminim gjinor në vitin 2019, duke përfshirë kundër bashkëthemeluesit Bill Gates. Rishikimi i politikave të veta u nxit nga një rezolutë e aksionerëve e paraqitur nga Arjuna Capital, e cila u mbështet nga 78% e investitorëve të Microsoft që votuan.

Natasha Lamb, partnere menaxhuese në Arjuna Capital, tha se pranimi i Microsoft për të rishikuar politikat e tij e vendos gjigantin e softuerit në një pozicion më të mirë për t'u kthyer dhe për të thënë se dëshiron të blejë Activision me bazë në Santa Monica, Kaliforni.

"Në mungesë të këtij angazhimi, ata do të ishin në ujë të nxehtë nga aksionerët e tyre," tha Lamb, duke vënë në dukje se ajo mund të kuptonte rastin financiar për blerjen e Activision nga Microsoft. Por "nga pikëpamja kulturore, nuk duket si një ndeshje e mirë."

Disa punonjës të Microsoft janë dakord. Ata shprehën shqetësimet e tyre për futjen e një kulture "të tmerrshme" dhe "të rrezikshme" në një tabelë të brendshme të mesazheve këtë javë, sipas Business Insider.

Shih: CEO i Activision do të korrë gati 400 milionë dollarë në marrëveshjen e Microsoft, dhe ky mund të jetë vetëm fillimi

Kur u arrit për koment të enjten, një zëdhënës i Activision ia referoi MarketWatch letrës së Kotick drejtuar punonjësve këtë javë. Kotick tha se kompania po punon "për të vendosur një standard të ri për një kulturë mikpritëse dhe gjithëpërfshirëse në vendin e punës" dhe se Microsoft do ta mbështesë atë "udhëtim". Zëdhënësi i kompanisë vuri në dukje gjithashtu njoftimet që Activision ka bërë në muajt e fundit, duke përfshirë krijimin e një politike të ngacmimit të "tolerancës zero".

Microsoft nuk ka kthyer një kërkesë për koment.