Punët në kripto mbeten tërheqëse mes tregut të arinjve

Brenda disa viteve të fundit, adoptimi dhe pranimi i kriptomonedhave janë rritur në mënyrë dramatike. Si rezultat, shumë zhvillues dhe pjesëmarrës të tjerë iu bashkuan trenit të aseteve dixhitale për të nxitur zgjerimin e industrisë. Më pas erdhi qarkullimi i disa protokolleve të decentralizuara, projekteve NFT, aplikacioneve, shkëmbimeve dhe produkteve të tjera që dallojnë hapësirën.

Ndërsa hapësira e kriptove bën më shumë përparime përmes teknologjive inovative mbresëlënëse, më shumë njerëz po hyjnë në hapësirë. Ndërsa paqëndrueshmëria e lartë e aktiveve mund të jetë një disavantazh për shumë pjesëmarrës, jo të gjithë po tërhiqen për shkak të saj.

Rritja dhe tërheqja e hapësirës së kriptove po bëhen më intensive pavarësisht nga tregu i saj i rënies. Dimri ekstrem i kriptove në 2022 u dha një goditje shkatërruese shumë kompanive që disave iu desh të reduktonin fuqinë e punonjësve të tyre. Por incidente të tilla nuk po i dekurajojnë drejtuesit e financave që të zhyten në një karrierë në kripto.

Një fundit raportojnë tregon se 21Shares, një ofrues i fondeve evropiane të shkëmbimit të kriptove, po punëson staf të ri. Firma njoftoi të mërkurën se tre rekrutimi i saj kryesor është të mbështesë vizionin e saj të zgjerimit në vende të ndryshme. Ajo planifikon të krijojë zyra në Gjermani, Emiratet e Bashkuara Arabe dhe Francë.

21Shares punësoi Marina Baudéan si drejtuesen e re të Francës, Belgjikës dhe Luksemburgut. Baudéan kishte punuar në Barclays, një bankë universale britanike, për më shumë se 15 vjet. Pozicioni i saj i ri në 21share shënon debutimin e saj në karrierën e kriptove.

Ndërsa shprehu besimin e saj në asetet dixhitale, Baudéan pohoi se kriptomonedha jep një përfaqësim të teknologjisë për gjeneratën e ardhshme. Për më tepër, ajo përmendi se asetet e kriptove do të mbijetojnë gjithmonë pavarësisht paqëndrueshmërisë së tregut dhe faktorëve të tjerë.

Baudéan reflektoi mbi përparimet dhe transformimet e shumta teknologjike që ajo dëshmoi në karrierën e saj. Prandaj, ajo deklaroi se kriptomonedha në këtë fazë nuk ka asnjë lidhje me modelin e tregtimit dixhital në kohët e hershme.

Punët në kripto mbeten tërheqëse mes tregut të arinjve
Tregu i kriptomonedhave ndjek një prirje bie | Burimi: Kapak total i tregut të kriptos në TradingView.com

Gjithashtu, Oliver Schäfer është tashmë kreu i ri i Gjermanisë për 21Shares. Schäfer ka një sfond solid në financat tradicionale, pasi ka grumbulluar përvojë të gjatë duke punuar në disa firma financiare.

Gjithashtu, Schäfer kishte punuar në JPMorgan, një bankë investimi amerikane, për më shumë se 15 vjet. Pozicioni i tij i fundit në bankë ishte ish-drejtor ekzekutiv.

Ekzekutivi i sapo punësuar nxjerr në pah mundësinë afatgjatë të kriptove si fokus

Duke reaguar ndaj pozicionit të tij të ri në 21Shares, Schäfer tha se kripto është më tërheqëse me rritjen në rritje në hapësirë.

Pra, ai shprehu entuziazmin e tij për t'iu bashkuar karrierës së kriptove, ndërsa përmendi se fokusi i tij është më shumë në mundësitë afatgjata. Schäfer zbuloi se viti 2020 shënoi investimin e tij të parë në kriptomonedhë. Megjithatë, interesimi i tij po rritet për shkak të rritjes së teknologjisë dhe zhvillimeve në industri.

Për më tepër, ish-shefi i menaxhimit të aseteve të Al Mai Asset Management, Sheriff El-Haddad, tani është me 12 aksione. El-Haddad aktualisht është duke punuar si kreu i Lindjes së Mesme për 21Shares.

Punësimi i ri nga 21Shares tregon se punët në kripto janë ende tërheqëse, pavarësisht trendit të saj të rënies së fundmi. Lëvizje të ngjashme rekrutimi u bënë nga firmat e kriptove Binance dhe FTX gjatë trendit të rënies së tregut.

Imazhi i veçuar nga Pixabay dhe grafiku nga TradingView.com

Burimi: https://www.newsbtc.com/crypto/crypto-jobs-remain-attractive-amid-bear-market/